日々業務をしている中で、時間だけが過ぎていく。でも何か違う事を求めている自分がいる。

そんな経験は誰にもある事。ではそれに対して何をするか、そもそも何故それを求めているか根っこの部分を知る事。その大切さを認識して、今後の自分の仕事の幅を広げる。そんな観点から,今回は私自身の経験をシェアしたいと思います。

皆さんは普段時間を有効活用する為に使用しているツールはありますか？私は少し前になりますが、ある時間を有効活用したくて試しに取り入れたツールがあります。その事を今回はシェアします。

企業側のお仕事を数日頂き、自分と向き合う時間を過ごしました。目的は体調を整える為もありますが、今後の事を総合的に考える為の時間を過ごす為。やはり日常を少し離れてこのような時間が私には必要です。

最近良く再び“海外で働く事“を想像してみたり、これから先の事を考えて何処に拠点を設けるかなど度々イメージをするようになりました。

皆さんそれぞれに心を豊かにしてくれる時間があると思います。私はその１つに大切に想っている人達との時間を過ごすことがあります。勿論その時間が単純に楽しいという事がありますが、勿論それだけではありません。

今週末は自分主催のワークショップが１つ、以前ご案内したコーチング・ジャック9名のセッションが無事に終わり少しホッとしてブログを書いています。

昨日は上級編効率アップチャレンジのキックオフのセッションが行われました。それぞれのキャリア、生活、自身との向き合い方のシェアが沢山あった会。

昨年の10月後半よりDouble-hatter（ダブルハッター）という働き方をスタートして約４カ月。その相乗効果を感じる事が特に最近あります。今回はそちらを中心にシェアしたいと思います。

皆さんは例えば物などを買った際に、自分仕様にカスタマイズしてあると少し特別感があったりしないでしょうか？では働き方に関してはいかがでしょうか？自分仕様にカスタマイズされていますか？幾つか私の経験などをシェアしたいと思います。

日々様々な情報が入ってくる。時々その情報量に圧倒されてしまう時もあると思います。そんな時皆さんはどのような対処をされていますか？そして何を軸や基準にして、最終的は判断などをしますか？

週末は自身が主催するワークショップと、自身が受講した講座の予定がありました。両方を経験して、また新たな学びがあったので皆さんとシェアします。

皆さんは会社などで、ご自身の役割を考えた事はありますか？またご自身が考える役割と、会社から求められている事にギャップはありませんか？そこにギャップがある場合、双方にとって良い結果や循環は生まれないと私は考えています。