＃214 “作業効率”を優先した先にあるもの
皆さんは“作業効率”と聞いて、何をイメージしますか？忙しい、時間が無いから作業効率アップしなくてはと、焦っていませんか？
私も以前は単純に、そして簡単に効率化すれば良いと思っていました。
そうしなくては！と力が入ってしまうほど、泥沼にはまってしまう事もありました。
自分で追い込んで、その結果疲弊してしまう。
きっと共感する方々は多いと思います。
特に日本では、全て自分で行わなくてはいけないと概念がまだ強いと感じます。
また表面上の”一生懸命”が未だに評価されることも多く、それが本当の意味で“効率化”へ繋がっていないのではないでしょうか？
私の場合ですが、苦しい想いを過去に何度もしてきました。
ですので、ある時から一歩下がって自分分析をしてみたのです。
本当にこの効率化の仕方は自分の性質に合っているのだろうか？
また何を自分は望んでいるのだろうか？
と日々問いかけてみたのです。
その結果、自分なりに合った形を見つける事が出来て、それからは自分に合った形で進めていけるようになったと今は感じます。
やはり自分の性質を理解する事はとても需要な要素であり、だから自分や周囲をハッピーに出来る。
例えば私は細かいスケジュール管理など、最初は職業側得意になったのかなと思っていました。でもここ数年ですが、自分がそのような管理などが根本的に“好き”という要因もあるんだと再発見したのです。
大人になってからも、自分再発見というのもとても面白いです。
また作業効率とは少し違うお話ですが、幼い時の自分はどうだったかな？と振り返るのも自分の性質発見に繋がる部分もあると思います。
以前父に言われたことがあります。“とっても真保は幼い頃はふざけんぼで、面白い子供だったんだぞ“と。ふざけんぼ時代の私をシェアします、笑。
最近は自分のそんな部分も見せる事が出来ていると思います。
勿論TPOを考えて、笑。
皆さんは本来自分が得意とする、または苦手とする事を理解していますか？
そして自分本来の性質などを理解しながら、本当の意味で効率化へ繋げていけたらどう感じるでしょうか？
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日本は11月なのに、ここ数日夏日が続いています。体調管理をお互いしっかりしていきましょう！
その他国々の方々も含めて、１つでも笑顔が多い１週間となりますように！！
川田真保
多数のグローバル企業へ提供してきたプロジェクト・マネージメントスキル・NLPマスターコーチ
など、質の良い時間のアップ、「成功」へのヒントや、「本物」の人材育成がますます必要になってくる時代へ向けて、様々な企画を発信中。
